关于部分干部试用期满转正考察工作方案

为做好部分科级干部试用期满转正考察工作，根据《领导干部任职试用期暂行规定》的要求，制定本考察工作方案。

一、 基本情况

（一）考察对象：

周崇文  谢茂康  姚  阳  李三华  吴支要  刘妍君

刘作云  赵思佳  邓岳南  陈  科  吴应江  伍志斌

邓喜英  匡长用  罗  晶  盛  利  罗  演  李逢振

邓云山  周  磊  陈根红  赵娟娟  陈建平  邓  静

（二）考察时间：2016年4月8日至15日。

（三）考察内容：全面了解试用期满每位同志的德、能、勤、绩、廉，重点考察了解工作作风，取得的工作业绩、实据和廉洁自律情况。

二、考察前期工作准备

（一）考察预告。在公示栏发布考察预告。

（二）准备工作。通知考察对象撰写试用期工作总结，收集整理好反应个人工作实绩的相关实据等。

（三）谈话对象范围。所在工作部门的班子成员、部分职工。

（四）拟定谈话提纲。考察组对照考察对象填报的主要工作实绩、德廉和干作表现情况拟定谈话提纲。

三、考察工作流程

（一）谈话核实。结合被考察人工作总结及相关情况，重点考察工作作风、工作业绩的真实性和其所起的作用、反映的素质能力等。了解考察对象的优点和不足，以及工作作风、自我要求、廉政建设等方面的情况。

（二）实地核查。根据考察对象负责的工作实际，考察组对考察对象填报的工作进行实地核查。

（三）走访服务对象和受益群众代表。了解基层群众对考察对象所完成工作实事的公认度和满意度。

（四）查阅资料。认真核查档案信息的真实性和准确性；查阅反映干部整治素质、业务能力、工作业绩方面的表现材料和工作成果等。

（五）撰写考察材料。考察材料必须写实，全面、客观、准确、真实的反映考察对象德的评价情况，实干、实事、实绩评价情况。

四、考察组成员

周华端、曾白琳、谭小雄、王 旭、陈海洋、张艳红

中共湖南环境生物职业技术学院委员会

2016年4月7日